Coretan Gencar

Informasi Gado gado Peluang Bisnis dan Motifasi

Get Adobe Flash player

Untuk dapat mempertahankan daya saingnya, setiap perusahaan harus melakukan inovasi, tak terkecuali bagi perusahaan-perusahaan yang bergerak di bidang manufakturing. Dalam melakukan proses produksi, perusahaan-perusahaan manufakturing harus terus berinovasi dalam meningkatkan kualitas produk, mengurangi biaya-biaya produksi dan operasi serta meningkatkan produktivitas tenaga kerjanya.

Jadi pada dasarnya, yang dimaksud dengan Production Innovation atau Inovasi Produksi adalah suatu kegiatan untuk melakukan perubahaan dalam produksi supaya dapat menekan biaya produksi dan operasional, memperbanyak jumlah produksi dan meningkatkan kualitas produk. Mengusahakan produksi dapat berjalan dengan se-efisien dan se-efektif mungkin.

Biaya-biaya produksi dan operasi adalah biaya-biaya yang terjadi saat produksi seperti upah/gaji karyawan, bahan-bahan yang digunakan, peralatan produksi, biaya transportasi dan biaya pengerjaan ulang (rework).

Inovasi tidak hanya dapat dilakukan dengan melakukan investasi terhadap pembelian mesin yang mahal, tetapi dengan biaya yang kecil sekalipun dapat menghasilkan sesuatu yang luar biasa. Inovasi juga tidak hanya dapat dilakukan oleh para professional atau orang yang berpendidikan dan menjabat jabatan tinggi, tetapi dapat dilakukan oleh siapa saja. Inovasi sangat tergantung kepada kreatifitas dan cara berpikir kita. Saat ini, banyak perusahaan yang memberikan bonus spesial untuk karyawan-karyawannya yang dapat mengusulkan ide-ide kreatif dalam berinovasi dan meningkatkan kualitas produk serta menekan biaya produksi.

Continue reading

Share Button

Penilaian Kinerja atau dalam bahasa Inggris disebut dengan Performance Appraisal adalah Evaluasi sistematis terhadap kinerja karyawan dan untuk memahami kemampuan karyawan tersebut sehingga dapat merencanakan pengembangan karir lebih lanjut bagi karyawan yang bersangkutan. Dengan kata lain, Penilaian Kinerja ini menilai dan mengevaluasi keterampilan, kemampuan, pencapaian serta pertumbuhan seorang karyawan.

Perusahaan sering menggunakan Penilaian Kinerja atau Performance Appraisal ini sebagai dasar dari kenaikan gaji, promosi, bonus ataupun bisa juga sebagai dasar utnuk penurunan jabatan dan pemutusan hubungan kerja. Di sisi lain, Penilaian Kinerja yang yang dilakukan dengan baik dan profesional akan dapat meningkatkan loyalitas dan motivasi karyawan sehingga tujuan organisasi juga dapat tercapai sesuai dengan yang diharapkan.

Pengertian Penilaian Kinerja atau Performance Appraisal menurut Para Ahli

Untuk lebih mengerti tentang Penilaian Kinerja ini, berikut ini adalah beberapa definisi atau pengertian penilaian kinerja menurut beberapa ahli.

Pengertian Penilaian Kinerja menurut Hasibuan (2000:87) : Penilaian kinerja adalah kegiatan manajer untuk mengevaluasi perilaku prestasi kerja pegawai serta menetapkan kebijaksanaan selanjutnya. Evaluasi atau penilaian perilaku meliputi penilaian kesetiaan, kejujuran,kepemimpinan, kerjasama, loyalitas, dedikasi, dan partsipasi pegawai.

Continue reading

Share Button

Kaizen adalah salah satu strategi dalam menerapkan Lean Manufacturing pada sebuah perusahaan.  Istilah Kaizen berasal  dari bahasa Jepang yaitu kata KAI [改] dan ZEN [善].  Kata “KAI” yang diterjemahkan ke dalam bahasa Indonesia memiliki arti “berubah” sedangkan “ZEN” yang artinya adalah “Baik”. Jadi jika diartikan secara langsung maka arti Kaizen adalah “Merubah menjadi lebih baik”. Di dalam Industri, Kaizen merupakan suatu strategi yang dipergunakan untuk melakukan peningkatan secara terus-menerus ke arah yang lebih baik terhadap proses produksi, kualitas produk, pengurangan biaya operasional, mengurangi pemborosan hingga peningkatan keamanan kerja.

Penerapan Strategi Kaizen dalam sebuah perusahaan memerlukan usaha dan kerjasama dari semua level karyawan perusahaan mulai dari level terendah sampai dengan yang Manajemen Puncak. Penerapan Strategi Kaizen lebih difokuskan pada perbaikan-perbaikan yang berskala kecil-menengah sehingga proyek-proyek perbaikan dapat dilakukan dengan cepat dan tepat sasaran. Rata-rata proyek-proyek Kaizen diselesaikan dalam waktu yang singkat seperti dalam hitungan minggu dan tidak memerlukan biaya perbaikan yang besar. Metode-metode yang dipergunakan dalam identifikasi proyek-proyek Kaizen antara lain adalah Metode DMAIC  dan Metode PDCA.

Tujuan dan Keuntungan Penerapan Kaizen

Tujuan dan Keuntungan setelah menerapkan Aktivitas Strategi Kaizen antara lain :

  1. Menghindari biaya yang tersembunyi yang berasal dari 7 pemborosan (seven waste) dalam proses Produksi
  2. Memberikan nilai tambah pada operasional produksi sehingga dapat meningkatkan kualitas produk dengan biaya terendah dan memperpendek waktu pengiriman kepada pelanggan.
  3. Dapat melakukan perubahan dalam waktu yang relatif singkat dan biaya yang rendah.

Kaizen bukan hanya meng-identifikasikan proses-proses yang perlu diperbaiki atau ditingkatkan, tetapi juga melakukan evaluasi terhadap prosedur dan standarisasi pekerjaan yang telah ada ataupun menetapkan Standar baru dalam pekerjaan.

Continue reading

Share Button

Control chart atau Peta Kendali merupakan salah satu dari alat QC 7 tools (7 alat pengendalian Kualitas) yang berbentuk grafik dan dipergunakan untuk memonitor atau memantau stabilitas dari suatu proses serta mempelajari perubahan proses dari waktu ke waktu.

Control Chart memiliki Upper Line (garis atas) untuk Upper Control Limit (Batas Kontrol tertinggi), Lower Line (garis bawah) untuk Lower control limit (Batas control terendah)  dan Central Line (garis tengah) untuk Rata-rata (Average).

Data yang dimasukkan berupa titik-titik yang kemudian digambarkan garis untuk memperlihatkan grafiknya.

Kapan kita akan gunakan Control Chart?

  • Saat kita ingin mengontrol proses yang sedang berlangsung dengan menemukan dan memperbaiki masalah yang terjadi
  • Saat kita ingin memprediksi atau mendapatkan kisaran (range)  dari hasil suatu proses
  • Saat kita ingin mengetahui apakah proses yang kita pelajari tersebut stabil (dalam Statistik control atau Kendali Statistik)
  • Saat kita ingin menganalisis pola variasi proses apakah dari penyebab khusus (penyebab yang tidak sering terjadi atau tidak rutin terjadi) atau penyebab umum yang sering terjadi diproses.
  • Saat kita ingin menentukan apakah proyek peningkatan kualitas harus membidik kepada pencegahan pada masalah tertentu atau harus melakukan perubahan yang mendasar pada proses.

Continue reading

Share Button

Menanyakan “mengapa begini” atau “mengapa begitu” mungkin merupakan pertanyaan favorit anak-anak kecil yang ingin mengetahui lebih banyak tentang isi benda di dunia ini. Tetapi Teknik pertanyaan Why atau Mengapa yang berulang-ulang ini dapat dijadikan suatu Teknik yang ampuh dalam menyelesaikan masalah dengan menemukan akar penyebabnya permasalahan yang bersangkutan. Teknik Pertanyaan “Mengapa” ini tidak memerlukan teknik-teknik analisis yang rumit seperti hipotesis, regresi ataupun korelasi. Tetapi teknik ini memerlukan pendekatan prinsip aliran “logika” yang tajam dalam menggali sampai ke akar permasalahan.

Dengan berulang-ulang menanyakan “Why” atau “Mengapa”, kita dapat mengupas satu per satu lapisan permasalahan hingga menemukan inti atau akar permasalahan yang kita hadapi ini. Pada umumnya, suatu alasan yang dijadikan Jawaban pada pertanyaan “Mengapa” ini akan menimbulkan pertanyaan “Mengapa” selanjutnya sehingga akan banyak sekali timbul pertanyaan-pertanyaan “Mengapa” yang bahkan akan melebihi 5 pertanyaan “Mengapa”.

Teknik 5 Why ini pertama kali diperkenalkan dan dikembangkan oleh Sakichi Toyoda dan digunakan oleh Toyota Motor Corporation Jepang untuk mengembangkan Metodologi Manufakturing  perusahaannya. Seperti yang dikatakan oleh Taiichi Ohno (arsitek Sistem Produksi Toyota), dengan mengulangi pertanyaan-pertanyaan “Why” atau “mengapa” sebanyak lima kali, sifat alami dari suatu masalah dan juga solusinya akan menjadi semakin jelas.

Kelebihan Teknik 5 Why (5 Mengapa)

  • Membantu dalam meng-identifikasikan akar penyebab dari suatu permasalahan
  • Menentukan hubungan antara akar-akar penyebab dalam suatu permasalahan
  • Salah satu alat penyelesaian masalah yang paling mudah digunakan

Continue reading

Share Button

Meningkatnya minat terhadap investasi, melahirkan banyak produk investasi yang ditawarkan untuk masyarakat. Jika Anda tidak jeli, bisa saja Anda memilih produk investasi yang keliru. Sehingga menyebabkan dana yang Anda investasikan tidak menghasilkan keuntungan melainkan justru kerugian. Mengingat risiko investasi yang tidak ringan, sangat penting bagi Anda untuk memilih investasi yang aman dan minim risiko. Reksadana dapat menjadi pilihan yang tepat untuk Anda yang ingin melakukan investasi dengan risiko yang tidak terlalu besar.

Apa itu Reksadana?

Tidak ada definisi pasti mengenai reksadana. Namun satu hal yang pasti bahwa reksadana ini merupakan sebuah investasi yang dilakukan secara kolektif. Sehingga bisa diambil satu pengertian bahwa reksadana ini sendiri merupakan wadah yang digunakan untuk mengumpulkan modal secara kolektif dari masyarakat yang dalam hal ini sebagai pemodal atau pemilik dana. Satu hal yang harus Anda ingat bahwa dana yang terkumpul secara kolekif ini tidak dikumpulkan sembarangan. Namun otoritas jasa keuangan telah mengatur sedemikian rupa jenis perusahaan atau instansi yang dapat mengumpulkan uang secara kolektif tersebut.

Dengan adanya pengaturan ketat yang dilakukan jasa otoritas keungan tersebut, maka investasi reksadana menjadi lebih minim risiko. Anda juga akan terhindar dari risiko mengambil investasi bodong yang selama ini banyak menelan korban dan kerugian. Reksadana sendiri pada dasarnya merupakan sebuah produk dari perusahaan. Bukan perusahaan biasa, melainkan perusahaan yang bisa masuk ke dalam pasar modal yang telah diawasi langsung oleh otoritas jasa keuangan sehingga dapat mengumpulkan dana kolektif dari masyarakat.

GenCARteam.com

Continue reading

Share Button

Mengikuti program Investasi CAR 3I Networks bersama GenCARteam akan membantu Anda untuk mengelola tabungan dengan baik dan benar. Pasalnya, walau aktivitas ini sudah lama diterapkan orang-orang di seluruh dunia, masih saja ada yang kesulitan dalam menyisihkan pendapatan mereka hingga tidak tahu harus memilih jenis tabungan yang sesuai dengan kebutuhan. Nah, kalau sudah punya tabungan, Anda bisa menerapkan tips di bawah ini agar uang yang disimpan tetap terjaga dan bertahan dalam waktu yang lama.

  • Sisihkan Uang Begitu Gaji Turun

Kapan waktu yang tepat untuk menabung? Jawabannya adalah tepat saat gaji Anda turun. Hal tersebut dilakukan supaya Anda tidak menggunakan uang tadi untuk kebutuhan atau keinginan yang tidak terlalu penting. Menyelamatkan sebagian uang untuk tabungan juga akan menghindari Anda dari hal-hal buruk seperti boros atau kehabisan gaji sebelum waktunya.

  • Kumpulkan Uang Nominal Tertentu

Cobalah untuk menabung berdasarkan pecahan nominal tertentu. Misalnya, Anda mau mengumpulkan uang dengan pecahan Rp5.000 atau Rp20.000 untuk tabungan. Maka, setelah mendapatkan pecahan tadi seusai belanja atau kegiatan lain, segera simpan dalam celengan atau wadah tertentu. Anda pasti tak akan percaya sebanyak apa uang yang diperoleh kalau kebiasaan ini dilakukan secara teratur.

  • Catat Ke Mana Uang Anda ‘Pergi’

Kebiasaan berikutnya yang akan sangat membantu Anda dalam menabung adalah mencatat berapa banyak uang yang dikeluarkan. Dari sana, Anda akan melihat apakah pengeluaran sudah seimbang dengan pemasukan atau justru lebih besar. Gunakan catatan tadi untuk menyusun anggaran dan salah satunya adalah untuk menghitung jumlah yang akan ditabung.

Continue reading

Share Button

Sudah pernah mendengar program GENCAR? GENCAR merupakan singkatan dari Gerakan Ekonomi Nabung Cara Aman Rasional. Sesuai namanya, Anda akan dipandu untuk meningkatkan kesadaran menabung sejak dini melalui Program CAR 3I Networks dari sebuah Perusahaan member of Salim Group yaitu PT. Central Asia Raya.

Sebagian dari kita tentunya tidak asing dengan kegiatan menabung. Sayangnya, sampai sekarang masih ada orang-orang yang enggan menyisihkan sebagian pendapatan mereka dan menghabiskan gaji sampai tidak ada satu keping pun yang tersisa.

Padahal, menabung membawa banyak manfaat dalam jangka waktu panjang. Berikut ini ada lima alasan yang harus Anda pertimbangkan untuk menggiatkan aksi menabung.

  1. Mengatasi Risiko Kehilangan Pekerjaan

Tidak selamanya perusahaan bertahan—apalagi kalau manajemennya kurang bagus atau tersandung banyak masalah. Meski kini status pekerjaan Anda masih aman, tetaplah siaga dengan menyiapkan tabungan sejak dini. Jangan sampai, saat Anda bertemu situasi buruk seperti kena PHK, tidak ada uang yang tersisa untuk digunakan sebagai pegangan saat sedang mencari pekerjaan baru. Inilah salah satu alasan kuat mengapa Anda harus selalu menyiapkan uang simpanan, karena tabungan akan berguna di masa-masa tersulit seperti kehilangan pekerjaan.

  1. Antisipasi Saat Terkena Kecelakaan

Seperti halnya perusahaan bangkrut, kecelakaan adalah kasus lain yang sama-sama tidak dapat Anda prediksi kedatangannya. Skala kecil atau besar, Anda tetap akan mengeluarkan uang untuk menebus biaya pengobatan. Bagaimana kalau Anda atau anggota keluarga terkena musibah yang mewajibkan Anda menggelontorkan sejumlah dana besar, sementara Anda tak punya uang cadangan? Maka dari itu, Anda harus mempunyai tabungan untuk mengantisipasi hal-hal buruk seperti kecelakaan. Semakin cepat bertindak, semakin besar peluang Anda atau kerabat selamat.

  1. Sebagai Biaya Rekreasi atau Liburan

Gerakan Ekonomi Nabung Cara Aman Rasional mengajak Anda menabung untuk bersenang-senang juga. Siapa yang tidak ingin liburan ke luar negeri? Anda pasti mau terbang ke negara-negara yang jauh dari Indonesia, tetapi selalu saja terhalang maalah biaya. Dalam hal ini, tabungan akan sangat membantu Anda untuk memenuhi keinginan tersebut. Sehingga Anda pun tidak akan kerepotan dalam menghitung biaya maupun melakukan transaksi untuk melancarkan rencana tersebut. Namun pastikan jangan sampai menguras semua isi tabungan Anda, ya!

Continue reading

Share Button

Salah satu alasan sulitnya memulai bisnis mandiri adalah saat Anda tidak dapat menentukan pilihan bisnis yang paling tepat untuk Anda. Hal ini dapat dimaklumi karena peluang bisnis yang ada sangat banyak dan beragam. Selain itu saat memikirkan modal yang diperlukan, Anda juga dapat kehilangan tekad untuk memulai bisnis mandiri. Jika Anda masih kebingungan memilih bisnis yang paling tepat untuk Anda, tidak ada salahnya untuk mempertimbangkan bisnis network marketing. Karena bisnis ini tengah banyak diminati karena alasan-alasan berikut ini:

  1. Modal awal tidak besar

Selain ketiadaan tekad yang kuat, modal awal yang cukup besar juga menjadi penghalang banyak orang untuk memulai bisnis mandiri. Namun seharusnya modal tidak menjadi penghalang Anda memulai bisnis mandiri dengan bisnis network marketing ini. Karena bisnis ini tidak membutuhkan modal yang besar. Bisnis network marketing ini hanya membutuhkan membership yang biayanya sangat terjangkau. Setelah Anda mendapatkan membership, Anda dapat mulai melakukan bisnis karena sebagai member Anda berhak mendapatkan buku dan rekam digital mengenai tata cara bisnis hingga contoh produk yang Anda pasarkan.

  1. Tidak perlu memiliki toko

Bisnis konvensional membutuhkan toko atau ruko untuk memasarkan produk. Sehingga modal untuk menyewa atau membangun ruko ini juga sangat besar. Namun dengan menjalankan bisnis network marketing, Anda tidak perlu modal besar untuk membangun ruko. Karena bisnis network marketing dapat dijalankan tanpa ruko atau toko. Anda bisa memasarkan produk dari network marketing di manapun dan kapan pun. Bahkan Anda bisa menjualnya secara online sehingga jangkauannya lebih luas dan penjualan semakin meningkat. Tidak hanya dilakukan secara online, Anda juga bisa menjualnya di rumah hingga di kantor.

Baca juga: Informasi Peluang Bisnis Besar Tanpa Modal, Bisa Di wariskan.

Continue reading

Share Button

Karena banyak hal –  hal yang tak terduga akan membuat Anda mengetahui pentingnya dana pensiun. Namun kita ketahui bersama bahwasanya tidak semua orang memiliki dana pensiun untuk kehidupannya yang akan datang, bahkan dana pensiun pun kerap memiliki nilai nominal yang kita anggap kurang. Mungkin saat pensiun Anda justru perlu untuk melakukan peningkatan dana pendidikan, dana  kesehatan, biaya kebutuhan pokok, dan sebagainya. Lantas apa saja yang menyebabkan dana pensiun ini menjadi begitu penting?

Sebagai Investasi di Masa Tua

Mungkin sedikit – demi sedikit Anda tidak akan menyadari bahwa Anda akan semakin menua dan dengan proses bertambahnya usia ini maka masa kerja Anda makin hari akan berkurang. Anda yang biasanya memiliki rutinitas harian untuk melakukan pekerjaan tertentu mungkin saja baru akan sadar bahwa masa pensiun Anda tiba – tiba sudah dekat. Lantas jika ternyata pendidikan yang Anda miliki selama ini tidak memberikan jaminan tertentu layaknya dana pensiun maka yang terjadi mungkin adalah adanya rasa khawatir tentang masa tua Anda. Oleh karenanya dana pensiun ini menjadi salah satu hal yang banyak diinginkan oleh banyak pekerja karena dengan adanya jaminan satu ini maka mereka akan lebih optimis dalam menyosngsong masa – masa pensiun.

Bagi Anda yang bekerja di perusahaan yang tidak memfasilitasi karyawannya dengan dana pensiun maka ada baiknya untuk Anda untuk menyisihkan sebagian uang dari sekarang dan diibaratkan sebagai uang pensiun Anda kelak, maupun dengan menemukan solusi keuangan dengan mengeklik www.GenCARteam.com atau www.3i-Networks.com. Meskipun tabungan sering kali dianggap sebagai suatu cara menyimpan uang namun hanya berbunga kecil, namun tabungan juga memiliki kelebihan seperti sifat tabungan ini relatif lebih aman dibandingkan dana – dana lainnya. Lagipula uang yang Anda tabung ini bisa pula dijadikan sebagai investasi masa depan dan bisa Anda ambil sewaktu – waktu ketika Anda sedang merasa butuh.

Continue reading

Share Button
GenCARteam.com

Recent Posts

Recent Comments

    May 2019
    M T W T F S S
    « Dec    
     12345
    6789101112
    13141516171819
    20212223242526
    2728293031  
    GenCARteam.com